El auxiliar de Recursos Humanos será el responsable de coordinar todo lo relacionado con la administración del personal de la empresa, velando por la correcta coordinación de turnos de trabajo, realizar procesos de reclutamiento y selección de personal, administrar sistema de pago de remuneraciones, orden de documentación, entre otros aspectos importantes.
Requisitos
Estudios técnicos (nivel medio o profesional) en recursos humanos o adminisitración. (en curso o finalizado) Manejo de Microsoft office nivel intermedio. Disponibilidad para trabajar en horario full time, 6x1, turnos de mañana. […]
Contrato...